¿Eres un empleador en Montana, Dakota del Norte o Wyoming, o un posible empleado con una pregunta sobre la visa TN? Si es así, puede leer más al respecto aquí. Si sabe que necesita ayuda, póngase en contacto con nosotros.
Historial del visado TN
El Tratado de Libre Comercio de América del Norte, que entró en vigor el 1 de enero de 1989, hizo posible el TN. El TLCAN modificó el visado B-1, los traslados intraempresariales L-1, los comerciantes e inversores E, y creó el visado TN profesional (TLCAN comercial). En consecuencia, este artículo ofrece una visión general de los requisitos del visado TN.
Visado TN Empleo profesional
Debido a su orientación al empleo profesional, el visado TN se compara a menudo con el visado H-1B. Esto no es casual. Las 63 categorías de profesionales autorizadas en la legislación del TLCAN eran, en realidad, una lista de profesiones reconocidas por el USCIS para el H-1B en 1989, en el momento de la legislación del TLCAN. El USCIS ha ampliado la lista de profesiones para las que permite el estatus H-1B. Lamentablemente, la lista de profesiones del TLCAN para el visado TN no ha cambiado.
Categorías profesionales para el estatuto TN
Las ocupaciones autorizadas para el estatus TN incluyen analistas de sistemas informáticos, científicos, arquitectos, ingenieros, economistas, abogados y bibliotecarios. Las solicitudes de visado TN en estas categorías rara vez son controvertidas. Si tiene un título en cualquiera de estos campos, una licencia si procede y una oferta de trabajo de un empleador estadounidense, la solicitud en la frontera normalmente le conseguirá el estatus TN. A diferencia del visado H-1B, no podrá demostrar que posee el equivalente a la licenciatura para cumplir el requisito de titulación de grado.
No autónomos
Además, al igual que el visado H-1B, el TN requiere un empleador y no permite el trabajo por cuenta propia. En mis 20 años de práctica como abogado de inmigración, he oído historias de canadienses que compran una entidad en los Estados Unidos y utilizan la entidad para crear los documentos de empleo requeridos. Si la Oficina de Aduanas y Protección Fronteriza (CBP) descubre esta artimaña, es probable que la CBP dé al solicitante TN una orden de expulsión acelerada. Desde el punto de vista de la inmigración, el uso por parte del solicitante de una entidad estadounidense controlada por el canadiense o el mexicano no difiere del simple trabajo por cuenta propia.
Visados TN difíciles
A diferencia de las categorías de TN no controvertidas comentadas anteriormente, hay tres categorías controvertidas: consultores de gestión, analistas de sistemas informáticos y técnicos/tecnólogos científicos. Dado que existe cierto debate sobre quién reúne exactamente los requisitos para ocupar estas categorías, el CBP a menudo se encuentra con solicitudes que son intentos torpes y poco elegantes de encajar a alguien en una de ellas. El CBP deniega estas solicitudes. Después de que el CBP deniegue la solicitud, a menudo es difícil que el solicitante reciba la aprobación del CBP. Obviamente, es más fácil hacerlo bien desde el principio. Hemos tenido éxito en la petición de CBP para estas posiciones difíciles de visado TN.
Renovar su visado TN
Una vez que obtenga el TN, su periodo de validez normalmente coincidirá con el periodo solicitado por el empleador. Si el empleo se prolonga más allá del periodo inicial, el titular puede renovar el visado TN. A veces, es fácil ir de nuevo a la frontera con una nueva carta del empleador. Si la visita a la frontera no es una opción, puede renovar su visado TN presentando una solicitud de prórroga ante el USCIS.
Cómo podemos ayudar
Podemos ayudarle a preparar la carta de oferta de empleo necesaria. Si necesita asesoramiento sobre la situación del visado TN, también podemos ayudarle con eso. Por último, si sabe que su TN está en una de las tres categorías difíciles discutidas anteriormente, podemos ofrecer una consulta para evaluar sus posibilidades de éxito y preparar la solicitud también. Por favor, contáctenos.
